Sedan hösten 2024 arbetar projektgruppen för campusutvecklingen med att samla in data och underlag för att få bättre insikt i både personal och studenters behov. Detta kommer ske genom en rad olika aktiviteter som workshops, enkätutskick, dialogmöten och öppet informationsmöte. Målet är att under mars månad 2025 ha ett färdigt lokalprogram med verksamhetsbeskrivning.
Projektgruppen har också tagit fram en kommunikationsplan och en riskanalys och dessa dokument förankras och beslutas av styrgruppen. Styrgruppen har även tagit beslut om centrala förutsättningar för projektet. Dessa ger en tydlig målbild för det fortsatta arbetet.
Aktiviteter i januari 2025
Ledningsworkshop
Ett lokalprojekt kan skapa rumsliga förutsättningar för verksamheten, men realiserandet av projektets sker genom den verksamhet som bedrivs. Därför bjuder vi in till en workshop den 22 januari kl 9-13 med fokus på just verksamhetsledning. Målgrupp är prefekter, chefer och fakultetsledningar.
Öppet möte
Måndagen den 27 januari kl 11 arrangeras ett öppet möte för alla medarbetare på Campus Helsingborg med anledning av lokalutvecklingsprojektet. Projektgruppen kommer att ge en aktuell bild av projektet och delge det samlade resultatet från workshopar, dialoger och enkätundersökningen.
Plats: C-Side på C7
Aktiviteter i december 2024
Enkät till alla medarbetare på Campus Helsingborg
I december har alla som, helt eller delvis, arbetar på Campus Helsingborg fått ett mail med länk till en webbenkät. Syftet med enkäten är att bättre förstå allas arbetsplatsbehov. Dina svar är viktiga för den framtida arbetsmiljön och vi vill be dig att besvara enkäten senast den 10 januari. Enkäten beräknas ta 10-15 minuter att fylla i och anonymitet garanteras. Inga uppgifter som kan härledas till en enskild individ kommer att framgå i resultatredovisningen. På grund av tekniska problem hamnade det första utskicket av enkäten i karantän, men nu ska den ha gått igenom enligt plan. Har du inte fått enkäten kan du höra av dig till Jerker Jacobsson.
Workshops
I december arrangerades två workshops där medarbetare kan bidra med tankar om hur lokalerna ska utvecklas för framtiden. Det kommer att genomföras workshops inom följande områden:
- Lärmiljöer: Syftet är att tillsammans med andra lärare resonera om lärmiljöer; lärosalar, grupprum, studiemiljö, biblioteksmiljö
- Kontorsmiljöer: Syftet är att resonera om den fysiska arbetsplatsen och vilka krav som finns på arbetsplatsen för att kunna utföra arbetsuppgifter enskilt och tillsammans med andra.
- Studentstöd: Syftet är att resonera om hur har studenternas stödbehov förändrats de senaste 5 – 10 åren och göra en spaning framåt. Hur kan lokalutformning stötta stödverksamheten och studenterna som söker stöd?
- Tematiska forskningsmiljöer: Syftet är att tillsammans med andra forskare resonera om betydelsen av platsen. Var arbetar man bäst? Hur kan lokaler stötta gränsöverskridande forskningssamarbeten?